合理政策方能消除對立

　　外籍看護Wita跟印隆提到，她看到群組消息，5/1有外勞上街抗議，主要是為了薪水與一些制度的爭取（勞保）。印隆知道5/2有發起雇主抗議的遊行，沒想到外勞於5/1先抗議了，覺得很感慨，現在居然需要通過抗議來表達心聲與爭取權益，相關政策的不完善由此可知。

再談外籍移工懷孕問題

　　在FB的一些雇主聘僱移工社團，就有看到許多雇主抱怨或驚慌外看突然懷孕乃至生產之事，也隨著台灣的移工增加，此事好像愈來愈多，連新聞都不時有報導。

ACP擴大健保給付對象（2025）

　　在2019/3/15時，印隆在台北慈院ACP特診（預立醫療照護諮商門診），完成預立醫療照護，當時還花了三千多元，因為該特診尚未納入健保。

善終之處

照片出處－山﨑健太郎操刀日本安寧療護醫院！以庭院迴廊設計陪癌末病人走最後一段路

 　　《報導者》有篇專題〈我們，沒有地方好死？〉，探討台灣臨終之路的沉重真相。據統計，台灣人近六成死在醫院，三成多的人於家中死亡。所謂「找不到地方好死」，除了指空間上缺乏合適的臨終照顧場所，還有過度醫療、安寧法規的限制，及社會文化看待死亡、談論死亡的禁忌，都讓人生最後這段路，難以安度。

高買工費導致外籍移工逃跑

　　今天又聽外籍看護Wita提到她有一位認識的印尼移工想逃跑，此是剛來台灣才幾個月的廠工，來台灣時已支付不少的仲介費（平均要一年的薪資才能還清）。但工作才一個多月，就被工廠辭退，換一個工廠又要付四萬元的「買工費」給仲介；結果工作了二個月又被工廠辭退，要找另一個工廠工作又要付買工費。

不可做許可以外的工作

　　外籍看護Wita有一位在工廠工作的同鄉朋友，最近因為工廠訂單減少而減班，因此他希望能有「打工」機會以增加收入。剛好有一家做便當的缺人手，向他開出小時150元的薪資，他就問Wita可以做嗎？

新居服員

　　之前在這篇〈長照之難〉提到，自從去年的居服員離職後，中間換過一位但不太適合。最近個管師再幫印隆找一位還不錯的人，身材是運動員體型，所以很有力氣，年紀只比印隆大一歲，也剛好是佛弟子，做事也比較積極。